“我们始终把作风建设贯穿于社务工作中，有效保障了我们围绕中心服务大局，积极建言献策、开展民主监督、打造服务社会品牌；有效保障了人才强社战略的实施，提升了解决自身问题的能力。”九三学社云南省委会专职副主委毕红说。

党的十八大以来，九三学社云南省委按照加强中国特色社会主义参政党建设有关要求，落实《云南省推进作风革命和加强机关效能建设的若干规定》，以建设政治坚定、组织坚实、履职有力、作风优良、制度健全的中国特色社会主义参政党地方组织为目标，以提高政治能力、改进工作作风、严格纪律要求、加强机关建设为核心任务，采取了4个方面14项主要工作措施、修订完善各类规章制度135个，扎实推进全社作风建设。特别是今年以来，九三学社云南省委会以作风革命效能革命为重点，全面践行“三个工作法”，为基层做好表率，整体成效明显。

对此，九三学社云南省委会办公室一级主任科员杜敏感受颇深：“‘两场革命’让‘任务一布置，马上抓落实；工作一部署，马上去推动；工作一完成，马上就反馈’成为机关工作的新常态，同时通过对135个规章制度进行修订完善，切实为机关作风建设规范化制度化程序化提供了坚强保障。”

据介绍，九三学社云南省委同时把干部队伍建设作为加强机关建设的关键一环，健全以岗位责任制为核心的管理机制，严格日常考核管理，通过约束与激励并重，推动机关干部队伍形成积极向上的精神风貌。

“作风建设永远在路上。”毕红表示，新一届九三学社云南省委将继续秉承爱国、民主、科学的九三精神，与中国共产党想在一起、站在一起、干在一起，持续抓牢自身建设，努力提高参政议政、咨政建言水平，进一步增强组织活力，更好地发挥参政党地方组织的优势与作用。

“作为党派机关干部，将把‘零差错’作为衡量工作的重要标准，常怀‘本领恐慌’的危机感，树牢‘今天再晚也是早，明天再早也是晚’的效率意识，提升工作质效，努力把每一项工作做细做实做到最好。”杜敏如是说。